MediaWiki:Sidebar: Difference between revisions

From EXPART HR
Jump to navigation Jump to search
No edit summary
No edit summary
Line 7: Line 7:


*  Talent acquisition  
*  Talent acquisition  
** Talent resources planning|Hoạch định nguồn nhân lực/ Talent resources planning
** Hoạch định nguồn nhân lực/ Talent resources planning | Talent resources planning
** Recruitment progress|Quy trình tuyển dụng/ Recruitment progress
** Recruitment progress|Quy trình tuyển dụng/ Recruitment progress
** Hiring progress|Ra quyết định tuyển dụng/Hiring progress
** Hiring progress|Ra quyết định tuyển dụng/Hiring progress

Revision as of 12:42, 27 February 2023

  • navigation
    • mainpage|mainpage-description
    • recentchanges-url|recentchanges
    • randompage-url|randompage
    • helppage|help-mediawiki
  • Talent acquisition
    • Hoạch định nguồn nhân lực/ Talent resources planning | Talent resources planning
    • Recruitment progress|Quy trình tuyển dụng/ Recruitment progress
    • Hiring progress|Ra quyết định tuyển dụng/Hiring progress
  • Onboarding Integration
    • Welcome and onboarding instructions| Chào mừng và hướng dẫn thủ tục pháp lý/ Welcome and onboarding instructions
    • Orientation training| Đào tạo hội nhập/ Orientation training
  • Remuneration policy and internal rules
    • Benefits overview|Tổng quan về lương thưởng/ Benefits overview
    • Interpretion of benefits|Chính sách phúc lợi/ Interpretion of benefits
    • Internal rules|Các quy định nội bộ chung/ Internal rules
  • Employee engagement and retainment
    • Employee retention strategy|Chiến lược giữ chân nhân viên/ Employee retention strategy
    • Employee engagement|Gắn kết nhân viên/ Employee engagement
  • Professional development and coaching
    • Employees' development evaluation|Đánh giá nhu cầu phát triển nhân viên/ Employees' development evaluation
    • Employee training and development methods|Các phương pháp đào tạo, phát triển nhân viên/ Employee training and development methods
    • Training data management|Quản lý dữ liệu đào tạo/ Training data management
    • rganizing classes regulations|Quy định tổ chức lớp học/ Organizing classes regulations
  • Work efficiency management
    • Basic aims of work efficiency evaluation| Mục tiêu cơ bản của đánh giá thực hiện công việc/ Basic aims of work efficiency evaluation
    • Process of work efficiency evaluation| Tiến trình thực hiện Đánh giá hiệu quả công việc/ Process of work efficiency evaluation
    • Văn hóa đánh giá/ Evaluation culture
    • Response to work evaluation results| Phản hồi đánh giá công việc/ Response to work evaluation results
  • Employee relations and procedures
    • Contracts|Hợp đồng/ Contracts
    • Internal transfer/ Promotion/ Dismissal| Điều chuyển/ bổ nhiệm/ miễn nhiệm/ bãi nhiệm/ Internal transfer/ Promotion/ Dismissal
    • Insurance|Bảo hiểm/ Insurance
    • Payroll|Tính lương/ Payroll
    • Exit procedures| Thủ tục khi kết thúc hợp đồng/ Exit procedures
  • Important provisions on Law related to Expats| Các quy định quan trọng về Luật liên quan đến người Lao động nước ngoài/ Important provisions on Law related to Expats
    • Labour Law| Luật lao động/ Labour Law
    • Social insurance law| Luật Bảo hiểm xã hội/ Social insurance law
    • PIT Law| Luật thuế TNCN/ PIT Law
  • Supporting software
    • Recruitment software|Phần mềm hỗ trợ Tuyển dụng/ Recruitment
    • Training software|Phần mềm hỗ trợ Đào tạo/ Training
    • Employment software|Phần mềm hỗ trợ Nhân sự/ Employment
  • SEARCH
  • TOOLBOX
  • LANGUAGES